Od 1 stycznia 2017 r. pracodawcy muszą stosować minimalną stawkę godzinową w stosunku do umów zlecenia i umów o świadczenie usług. Wynosi ona 13 zł brutto za godzinę. Jeśli wysokość wynagrodzenia nie zapewnia tego minimum, wówczas osobie realizującej umowę przysługuje wynagrodzenie obliczone z uwzględnieniem gwarantowanej ustawowo stawki. Publikacja w praktyczny sposób omawia kwestie związane z wynagradzaniem zleceniobiorców i osób świadczących usługi, nie brak w niej przykładów rozwiązywania problemów z którymi może spotkać się zarówno zleceniodawca jak i zleceniobiorca.
WYNAGRODZENIE ZLECENIOBIORCÓW rozliczanie po zmianach - ebook
Opinie o produkcie
Bądź pierwszą osobą, która doda opinię. Kliknij tutaj. |
 |
Możesz absolutnie bez żadnego ryzyka kupić wybrany produkt z naszej oferty. Chcemy przekonać Cię, że cyfrowe publikacje to przyszłość. Jesteśmy pewni, że ta forma publikacji przypadnie Ci do gustu, dlatego też dajemy 100% gwarancję. Dzięki temu możesz mieć pewność, że albo będziesz zadowolony z naszych produktów... albo zwrócimy Ci pieniądze. |
Kup WYNAGRODZENIE ZLECENIOBIORCÓW rozliczanie po zmianach - ebook
Forma zakupuCena
Nowości
Najchętniej kupowane
- 1.Wojny handlowe to wojny klasowe. Jak narastające nierówności zakłócają rozwój globalnej gospodarki i zagrażają pokojowi na świecie
- 2.Fastlane milionera
- 3.Człowiek, który zniszczył kapitalizm
- 4.Zero to One
- 5.Marketing 6.0. Przyszłość jest immersyjna
- 6.Ekonomia dla każdego - czyli o czym każdy szanujący się obywatel, wyborca i podatnik wiedzieć powinni
- 7.SPIN SELLING
- 8.Indywidualny program MBA
- 9.NIEPERFEKCJONIŚCI. Strategiczne podejście na niepewne czasy
- 10.Umysł jutra. 5 psychologicznych supermocy kluczowych w pracy - dziś i w niepewnej przyszłości